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劳工部在新的社会保障代码中丢弃有争议的条款

时间:2021-09-05 17:11:03 | 来源:

劳工部决定放弃有争议的条款,包括建立一个国家社会保障委员会,因为由于工会的反对来说,在社会保障守则的新草案中,在社会保障守则的新草案中,这些消息来源是。

中央交易工会反对该条款将由总理领导的国家社会保障委员会,以控制和规范该国实施的所有社会保障计划。

“新草案于周二讨论了三方会议的工会。消息人士称,新的草案已经下降了形成国家安全理事会的条款。

新的草案规定在国家各机构经营的社会保障计划的范围内涵盖约50亿卢比的未经组织工人。

根据政府提供的社会保障和福利的劳工法草案,中央工会一直反对退休基金机构雇员“公积金组织(EPFO)和国家卫生保险公司”国家保险公司的国家保险公司,称这一举动将是反对工人的利益。

他们反对雇员合并的提案,雇员和杂项条款法案,雇员国保险公司作为ePF和EPS计划和欧盟计划在这两项行为下的核武器计划,称这些行为在60多年上对其成员提供了令人满意的服务。

该工会还反对向旧草案下的州政府递交社会保障计划的提案,该法案中也在新的法案草案中删除。

现有的14项关于社会保障的行为将在议会通过后归入社会保障和福利的守则。

工会的主要关注点是转让责任,为ePF,EPS和ESI等集中控制的社会保障组织提供社会保障福利,以至于旧草案下的各国董事会。

评论这一点,Bharatiya Mazdoor Sangh(BMS)说:“我们欢迎撤回前草稿的反工人规定。ESI和EPF兼并的资金和工作人员将导致跨越现有系统的补贴和失败。“

BMS还表示,“运行ESI医院的国家在许多地方都失败了。最高法院在建筑施工福利计划被各国相关的资金时介入。“

然而,联盟说:“新草案不能被称为代码,因为它已经遗漏了一个相当大的工人。规定并不统一适用于所有工人。在前两项草稿中,BMS建议将所有14个(社会保障)捐赠给该国的最后一个工人。新草案中省略了该概念。因此,代码已成为无目的。因此它既没有全面,也不是革命性的也不是历史。整个练习现在都变得徒劳无功。
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