晋城生活网 - 晋城人自己的生活网站!

您的位置:首页 >国际 >

兴县召开“县管校聘”城区中小学教师竞聘工作会议

时间:2021-01-24 09:00:22 | 来源:中新网山西

中新网山西新闻1月24日电 (通讯员 胡慧琴)1月20日,我县召开“县管校聘”城区中小学教师竞聘工作暨信访稳定、安全、疫情防控、寒假工作会议。政府副县长杨红梅出席会议。县教科局局长张欣及班子成员、股室长、各高中学校校长、职业中学校长、各乡(镇)中心校校长、县直各中小学校长、幼儿园园长参加会议。

会议详细解读了《兴县教育科技局关于“县管校聘”城区中小学教师竞聘工作的实施方案》,并对教师竞聘工作作了纪律强调。

会上,兴县初级中学校长、城镇小学校长就教师竞聘工作分别作了表态发言。

杨红梅指出,2021年,我县将以“校长职级制改革”“七名兴教”工程为切入点,“县校联动、内引外联、规范精细、多措并举”,搞好校长和教师团队业务素养提升工程,推进学校治理体系和治理能力现代化,培育“学者型、专家型”的教师团队和“教育家型”的校长团队,增强教育人的满足感、获得感、荣誉感,努力打造兴县教育“升级版”。

杨红梅要求,此次教师聘任工作事关兴县教师队伍的整体稳定和提升,事关兴县教育的发展全局。教育局要按照“就近就便服从就优”的原则,进一步优化基础教育布局,上下一盘旗,统筹谋划,加强指导督促。各学校要认清形势、统一思想,紧紧围绕县委、县政府“目标管理 内涵发展 质量提升”的总要求,压实责任、传导压力、激发动力、强化措施,要按县管校聘方案,立说立行抓落实,按照时间节点推进工作,按改革步骤落实到位,推动我县教学质量迈上新台阶。

杨红梅强调,各学校一定要时刻绷紧疫情防控、安全稳定这根弦,要做到排查研判到位、责任落实到位、安全教育到位、信息反馈到位,坚决杜绝侥幸心理、麻痹思想、松懈思想,切实强化措施,强化管理,确保信访安全和防疫安全。与此同时,要紧紧围绕质量提升目标,牢牢把握发展机遇,全力凝聚发展共识,提前谋划好新年的招生工作,做好期末总结与“十四五”规划编制工作,以“一张蓝图绘到底、一任接着一任干”的气度、“功成不必在我、功成必定有我”的胸怀,助推全县教育事业的高质量发展。

会议还就学校信访稳定工作、学校安全及疫情防控工作、全县中小学幼儿园寒假工作进行了安排部署。

郑重声明:本文版权归原作者所有,转载文章仅为传播更多信息之目的,如有侵权行为,请第一时间联系我们修改或删除,多谢。